最高未来責任者 CHIEF FURTURE OFFICER CFO募集 ただし18歳以下 締め切り8/31[月23:59]

ユーグレナを通じて環境や健康の課題に
取り組んでいる、私たちユーグレナ社。
地球のこれからについて子どもたちと
語り合う中で、
現在の経営陣だけでは
「不十分」と気付かされました。
未来のことを決めるときに、
未来を生きる当事者たちが
その議論に参加していないのはおかしい、と。
そこで、CFO(Chief Future Officer:
最高未来責任者)を
募集します。条件は、18歳以下。
業務は、「史上最年少の東証一部上場企業
CFO」として
会社と
未来を変えるためのすべて、です。
自分じゃない誰かが、
何かをいい具合に解決してくれる。
そんな期待を抱くような大人に、
ならないために。

「未来の大人たちに聞いてみた」動画

募集について

サステナブルな未来を創っていくために。
18歳以下の「CFO= Chief Future Officer」1名を募集します。
併せて、2030年に向けたユーグレナ社のサステナビリティに関するアクション、
および達成目標の策定に携わるサミットの参加メンバー最大4名も募集します。

CFO

(Chief Future Officer)

1名
CFOの役割
ユーグレナ社のサステナビリティに関するアクション、および達成目標の策定に携わるサミットの運営。
取材対応やユーグレナ社定時株主総会、各種の関係会合やイベントへの参加とユーグレナ社CFOとしての発表、プレゼンテーション。
契約条件
選考後、2020年10月にユーグレナ社とCFO業務委託契約を締結。
任期は2021年9月30日までの1年間。
報酬は当人の事情(学校の規則など)を鑑み、当社規定範囲内で決定。
留意事項
サミットをはじめ、活動は東京都内もしくはオンラインが基本となります。年齢、居住地に応じ、保護者の同伴を必須とさせていただく場合がございます。
詳しくは、エントリーページの応募規約をご確認ください。
※ 応募要項、応募選考フローに関しては、今後変更する可能性がございます。

サミットメンバー

(Summit Member)

4名
サミットメンバーの役割
ユーグレナ社のサステナビリティに関するアクション、および達成目標の策定に携わるサミットへの参加。
※月1〜数回の開催を予定
CFOおよびメンバー決定後に具体的なスケジュールを調整
契約条件
サミットへの参加はインターンシップ扱いとなります。ユーグレナ社とメンバーの間には契約は発生しません。
活動期間は2021年9月30日までの1年間。
留意事項
サミットをはじめ、活動は東京都内もしくはオンラインが基本となります。年齢、居住地に応じ、保護者の同伴を必須とさせていただく場合がございます。
詳しくは、エントリーページの応募規約をご確認ください。
※ 応募要項、応募選考フローに関しては、今後変更する可能性がございます。

エントリー課題

あなたにとっての『サステナビリティ』とはなんですか?
また、ユーグレナ社がよりサステナブルであるために
必要なことを教えてください。(1,200文字以内)

応募受付は終了しました。

2019年度のCFO活動ご紹介

2019年度CFO
小澤 杏子(2002年生まれ)

2019年度のCFOとサミットメンバーは、2019年10月の就任後、当社の経営状態を調査し、環境に関する以下の方針を策定しました。

環境への意識の高さ、低さにかかわらず当社は消費者が意識せずとも環境に配慮した行動をとれる仕組みの構築を目指す

当社はCFOとサミットメンバーが策定した方針に基づき、2021年までに商品に使用される石油由来プラスチック使用量の50%削減に挑戦することを決定しました。

サステナビリティに関する
ユーグレナ社の取り組み例

ユーグレナGENKIプログラム

ユーグレナ社創業のきっかけは、社長の出雲が学生時代に訪れたバングラデシュで、栄養不足に悩む子どもたちを目の当たりにしたことでした。「ユーグレナGENKIプログラム」は、グループの商品をお買い上げいただいた売上の一部を協賛金として、バングラデシュの子どもたちに栄養豊富なユーグレナ入りクッキーを無償で配布いたします。より多くの人に充分な栄養素を届け、すべての人の幸せをお手伝いしたい。その理念のもと、未来を担う子どもたちが、健康に暮らせるその日が訪れるまで。私たちは活動を続けます。

ユーグレナ社が販売するすべての商品がGENKIプログラムの対象です。

バイオ燃料事業

刻々と進む地球温暖化。今を生きる私たちは、子どもやその先の世代にどのような地球環境を残せるでしょうか。今地球温暖化に立ち向かわないということは、子どもたちの未来を奪うことにつながります。私たちは、バイオ燃料を陸・海・空における移動体に導入し、2025年までにバイオ燃料の商業生産体制を構築する計画を進めています。子どもたちの未来を守るために、バイオ燃料を製造・使用するサポーターを日本中に広げる、それが私たちの目標です。

応募・選考フロー

STEP1

8/7(火)
エントリー(課題提出)
受付開始

STEP2

8/31(月)23:59
エントリー締切

STEP3

エントリー課題
書類選考

STEP4

9/9(水)までに
書類選考通過者に
連絡

STEP5

書類選考通過者
面接試験

[CFO]9/12, 13(土日)にて一次面接、9/19,20(土日)に最終面接。1名を決定。
[サミットメンバー]
9/12, 13(土日)にて面接。最大4名を決定。

STEP6

10月
CFO、サミットメンバーの就任発表

「ユーグレナ社CFO募集」に関するお問い合わせは、以下よりご連絡ください。
なお、選考等に関する個別の質問についてはご回答いたしかねるためご了承ください。